根據(jù)中央巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組的部署，中央第六巡視組向中國(guó)華潤(rùn)總公司反饋專(zhuān)項(xiàng)巡視情況。
10月18日，中央巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、辦公室主任黎曉宏向傅育寧董事長(zhǎng)傳達(dá)了習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于巡視工作的重要講話(huà)精神，中央第六巡視組組長(zhǎng)趙文波，副組長(zhǎng)國(guó)一民、張響賢、劉惠向傅育寧董事長(zhǎng)反饋了專(zhuān)項(xiàng)巡視情況。
10月19日上午，中央第六巡視組專(zhuān)項(xiàng)巡視中國(guó)華潤(rùn)總公司情況反饋會(huì)召開(kāi)，趙文波組長(zhǎng)代表巡視組向中國(guó)華潤(rùn)總公司領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了反饋，傅育寧董事長(zhǎng)主持會(huì)議并作了表態(tài)發(fā)言。
中央巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、辦公室主任黎曉宏，中央第六巡視組副組長(zhǎng)國(guó)一民、張響賢、劉惠及巡視組全體成員，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席會(huì)議，公司管理團(tuán)隊(duì)成員，總部各部室，下屬各戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單元、一級(jí)利潤(rùn)中心的管理團(tuán)隊(duì)成員、紀(jì)檢負(fù)責(zé)人、人力資源負(fù)責(zé)人列席會(huì)議。
趙文波組長(zhǎng)指出，中國(guó)華潤(rùn)總公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子組建以來(lái)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，把正風(fēng)肅紀(jì)要求融入管理，依法依規(guī)治企水平不斷提高。但巡視中干部群眾也反映了一些問(wèn)題，主要是：原主要負(fù)責(zé)人在任期間，主體責(zé)任缺失，監(jiān)督責(zé)任履行不到位；組織紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)，一些“三重一大”事項(xiàng)未經(jīng)集體決策，選人用人缺乏規(guī)范；領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)消費(fèi)過(guò)高，頂風(fēng)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題多發(fā)；在企業(yè)發(fā)展中一度監(jiān)管缺位，存在違規(guī)經(jīng)營(yíng)等問(wèn)題，部分業(yè)務(wù)單位內(nèi)控漏洞和腐敗風(fēng)險(xiǎn)較大。同時(shí)，巡視組還收到反映一些領(lǐng)導(dǎo)人員的問(wèn)題線(xiàn)索，已按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)有關(guān)部門(mén)處理。
趙文波組長(zhǎng)代表巡視組提出了五點(diǎn)意見(jiàn)建議。一是切實(shí)履行主體責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。二是把依法治企落到實(shí)處，以身邊反面典型為鏡，深刻總結(jié)反思，充分汲取教訓(xùn)，肅清惡劣影響，重樹(shù)紀(jì)律和規(guī)矩。強(qiáng)化監(jiān)督管理，完善“三重一大”、投資并購(gòu)、招投標(biāo)、信貸審批等制度。三是嚴(yán)肅組織紀(jì)律，完善經(jīng)理人選拔任用制度，堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，破除“小圈子”、小團(tuán)伙，擯棄講關(guān)系、講義氣，嚴(yán)格按規(guī)矩選人用人，堅(jiān)決糾正違規(guī)用人問(wèn)題。四是傳承作風(fēng)優(yōu)良的紅色基因，牢記從哪里來(lái)、向哪里去，堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”，專(zhuān)項(xiàng)整頓違規(guī)職務(wù)消費(fèi)等問(wèn)題。五是將巡視整改與“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育和民主生活會(huì)結(jié)合起來(lái)，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，認(rèn)真對(duì)照檢查，落實(shí)從嚴(yán)從實(shí)要求，確保整改實(shí)效。
趙文波組長(zhǎng)指出，中國(guó)華潤(rùn)總公司要嚴(yán)格按照中央要求，認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，高度重視巡視反饋意見(jiàn)，對(duì)巡視指出的問(wèn)題認(rèn)真研究分析，分門(mén)別類(lèi)處理。主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任，抓早抓小，管好班子，帶好隊(duì)伍。對(duì)巡視整改落實(shí)情況，要以適當(dāng)形式公開(kāi)，接受員工群眾的監(jiān)督，中央巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組將適時(shí)組織開(kāi)展監(jiān)督檢查。
傅育寧董事長(zhǎng)在表態(tài)發(fā)言中首先表示，中央巡視組指出的問(wèn)題實(shí)事求是、全面客觀，指導(dǎo)性和針對(duì)性都很強(qiáng)，分析得很透徹，完全符合中國(guó)華潤(rùn)總公司的實(shí)際情況，中國(guó)華潤(rùn)總公司將立即行動(dòng)，堅(jiān)決整改。
傅董強(qiáng)調(diào)，中國(guó)華潤(rùn)總公司要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記的重要講話(huà)精神，從五個(gè)方面抓好整改工作。一要嚴(yán)守紀(jì)律和規(guī)矩，與中央保持高度一致，堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)中央指示和要求。二要認(rèn)真對(duì)照巡視反饋意見(jiàn)，全力推動(dòng)各項(xiàng)整改任務(wù)落實(shí)。對(duì)中央巡視組反饋的問(wèn)題要逐條進(jìn)行梳理剖析，逐一找準(zhǔn)問(wèn)題癥結(jié)，逐項(xiàng)研究整改措施；對(duì)中央巡視組交辦的違紀(jì)違法問(wèn)題線(xiàn)索，逐一調(diào)查核實(shí)，做到事事有回音、件件有結(jié)果。三要切實(shí)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，堅(jiān)定不移地抓好廉政建設(shè)和反腐敗工作，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。四要聚焦落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，深入持久抓好作風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步完善公司的履職待遇和業(yè)務(wù)支出相關(guān)管理細(xì)則，做到有規(guī)可依；繼續(xù)開(kāi)展內(nèi)部巡視和審計(jì)監(jiān)督，加強(qiáng)問(wèn)責(zé)。五要加強(qiáng)制度建設(shè)、運(yùn)用巡視成果推動(dòng)中國(guó)華潤(rùn)總公司健康發(fā)展。要在完善經(jīng)理人選拔任用，規(guī)范薪酬管理，加強(qiáng)內(nèi)部管控，糾正“四風(fēng)”頑疾等方面進(jìn)一步構(gòu)建起規(guī)范科學(xué)的制度，從嚴(yán)依法治企，違規(guī)必究。要通過(guò)規(guī)范制度建設(shè)，全面培養(yǎng)規(guī)矩意識(shí)，使中國(guó)華潤(rùn)總公司領(lǐng)導(dǎo)班子和全體經(jīng)營(yíng)管理人員精神面貌有新變化，工作作風(fēng)有新改進(jìn)，廉潔自律意識(shí)有新增強(qiáng)。
傅董最后指出，中國(guó)華潤(rùn)總公司一定會(huì)珍視和充分利用好此次專(zhuān)項(xiàng)巡視創(chuàng)造出的良好環(huán)境，以巡視整改為抓手，進(jìn)一步全面推進(jìn)公司的廉政建設(shè)、反腐敗斗爭(zhēng)和各項(xiàng)重點(diǎn)工作，全面肅清“宋林案件”的負(fù)面影響，推動(dòng)中國(guó)華潤(rùn)總公司再出發(fā)，實(shí)現(xiàn)中國(guó)華潤(rùn)總公司的新發(fā)展。